Γλωσσάριο
Προηγούμενη - 1 - 2 - 3 - Επόμενη
Πρώτη επιλογή
Όλα δημοπρατηθούν έργα τέχνης μπορεί επίσης να πάρει προσωπικά μαζί μας. Για να αποφευχθεί la ¤ Ngere χρόνοι αναμονής, είμαστε ευγνώμονες για την έγκαιρη αποδέσμευση από την ημερομηνία συλλογής
2η πρόσκληση
Ο διοργανωτής της δημοπρασίας κλήσεις κάθε παρτίδα της δημοπρασίας, ή κάτω από το όριο. Στη συνέχεια, οι προσφορές θα γίνονται δεκτές μέχρι την υψηλότερη ανατεθεί η σύμβαση.
Τρίτον δημοπράτη
Σε αντίθεση με άλλες χώρες, η Γερμανία έχει τη δουλειά του ο διοργανωτής της δημοπρασίας με την κλασσική έννοια, ούτε μια εκπαίδευση. Auctioneers πρακτική στη Γερμανία και όχι μια εμπορική δραστηριότητα η οποία υπόκειται σε κανόνες του εμπορίου. Που απαιτείται είναι μια άδεια δημοπράτη σύμφωνα με την § 34β Κώδικα Βιομηχανικών, το οποίο θα μπορούν να αναλαμβάνουν μέσω του γραφείου του γραμματέα της την αρχή της χώρας προέλευσης. Όταν ένα συγκεκριμένο επαγγελματικό προσόν δεν απαιτείται. Μετά από αίτηση ενός δημοπράτη μπορούν να παραγγελθούν από το κοινό. Απαιτήσεων επαγγελματικών προσόντων για τη δημόσια διορισμό και την ορκωμοσία των δημοπρασιών
4ο ταμείο αφερεγγυότητας
Προκύπτουν σύμφωνα με το γερμανικό δίκαιο στην εγχώρια εργαζομένων που απασχολούνται σε περίπτωση αφερεγγυότητας (στο παρελθόν σε πτώχευση), το λεγόμενο αφερεγγυότητας των χρημάτων του εργοδότη τους (πρώην καταβολή αποζημιώσεων) για την αντιστάθμιση ασυνήθιστη αμοιβή εργασία τους. Αφερεγγυότητα χρήματα που καταβάλλονται από την Ομοσπονδιακή Υπηρεσία Εργασίας και χρηματοδοτείται από τους εργοδότες ως μια κοινότητα του κινδύνου. Απαλλάσσονται από την καταβολή της αφερεγγυότητας ταμείου εξαιρούνται μόνο οι εταιρείες, οργανισμούς και ιδρύματα δημοσίου δικαίου, όπου η αφερεγγυότητα δεν επιτρέπεται, ή αυτών των νομικών προσώπων δημοσίου δικαίου, το οποίο εξασφαλίζει ομοσπονδιακή κυβέρνηση, μια χώρα ή μια κοινότητα δικαίου, τη δυνατότητα να πληρώσουν (§ 358 SGB III)
5η κατανομή ταμείο αφερεγγυότητας
Αφερεγγυότητας του εργοδότη, ο εργαζόμενος δικαιούται αποζημίωση για τους μισθούς που δεν έχει ακόμη καταβληθεί από τον εργοδότη για τους τελευταίους 3 μήνες πριν από την έναρξη της διαδικασίας αφερεγγυότητας (§ 183 SGB III). Το ταμείο αφερεγγυότητας είναι να εξισορροπηθούν οι καθαρές απαιτήσεις των μισθών των εργαζομένων για τους τελευταίους 3 μήνες πριν από την έναρξη της διαδικασίας αφερεγγυότητας ή την απόλυση λόγω έλλειψης περιουσιακών στοιχείων. Πτώχευση ισχυρίζονται ότι έχουν τα χρήματα κατ 'αρχήν, όλοι οι εργαζόμενοι, έτσι ώστε εκτός από τις μισθωτών στην κοινωνική ασφάλιση και τους περιθωριακούς εργαζόμενους (400 ευρώ, θέσεις εργασίας και σύντομα οι εργαζόμενοι όρο). Λαμβάνοντας υπόψη μόνο ένας μισθός είναι μέχρι το ανώτατο όριο συμμετοχής για την ασφάλιση ανεργίας. Περικοπές των μισθών των εργαζομένων δεν οδηγεί σε λιγότερη Πτώχευση χρήματα (απόφαση του Ομοσπονδιακού Δικαστηρίου Κοινωνικής). Είναι να αναφέρετε τους μισθούς στον εργαζόμενο θα είχε λάβει πριν από την έναρξη της διαδικασίας αφερεγγυότητας. Falls, εντός της προθεσμίας των τριών μηνών, η καταβολή των διακοπών των Χριστουγέννων και μπόνους, αυτό θα πρέπει επίσης να επιστρέφονται (στη μία εξαιρετική πληρώνουν έτσι, επίσης, είναι η εισφορά που εφαρμόζεται). Σύμφωνα με την § 185 SGB III της αφερεγγυότητας ταμείο στο ποσό των καθαρών κερδών καταβάλλεται, η οποία συμβαίνει όταν το μηνιαίο όριο εισοδήματος για την (σύνταξη ανώτατου ορίου συνεισφοράς) περιορίζεται ακαθάριστος μισθός μειώνεται από το νομίμων κρατήσεων. Τα αναγκαία κεφάλαια που παρέχονται από την αφερεγγυότητα κατανομής των κεφαλαίων. Κατ 'αρχήν, όλες τις βαρύνουν τον εργοδότη. Η υποχρέωση εισφοράς του εργοδότη προκύπτει από το νόμο και δεν εξαρτάται από διοικητική πράξη, με την συλλογή πρακτορείο. Οι μόνες εξαιρέσεις είναι ιδιωτικά νοικοκυριά, η ομοσπονδιακή κυβέρνηση, τις επαρχίες, δήμους και επιχειρήσεις, ιδρύματα και οργανισμοί δημοσίου δικαίου, του οποίου η περιουσία των διαδικασιών αφερεγγυότητας δεν επιτρέπεται. Έτσι, η μέθοδος αυτή έχει το χαρακτήρα μιας ασφαλιστικής εταιρείας. Μεταφορέα για την ασφάλιση αυτή, η Ομοσπονδιακή Υπηρεσία Εργασίας, οι οργανισμοί πληρωμής είναι οι τοπικές υπηρεσίες απασχόλησης. Το ποσό που καταβάλλεται στους υπαλλήλους ταμείο αφερεγγυότητας, απαλλάσσεται σύμφωνα με § 3 Αρ. 2 νόμου περί φορολογίας εισοδήματος, αλλά με την επιφύλαξη της εξέλιξης.
